人力资源总监

岗位类别：	副总经理/总监其他人事/人力资源人事/人力资源经理/主管	专业要求：	人力资源管理
学历：	本科	工作经验：	8 年
工作地区：	江苏省常州市	月薪：	面议
性别要求：	不限	招聘人数：	不限
发布日期：	2008-5-14	人才网站：	金领世界

人力资源总监职位说明及要求

主要工作内容:
1、根据集团发展战略，协助确定集团人力资源的总体框架和发展规划；
2、根据集团企业发展状况，制定适合各自企业的人事策略和制度；
3、优化人员结构，通过绩效考核激励并留住合格的员工。
资格:
1、大学本科或以上专业；
2、8年以上人力资源管理经验，至少4年管理经验；
3、有跨国公司经验者优先考虑。

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