终端管理经理

职位描述：

1、年度、月度终端销售任务制定、分解及各区域，统计数据监控，跟进终端任务达成；

2、月度目标零售店最低销售产能标准、零覆盖、零销量解决目标制定及跟进达成，推动全系统目标店质量提升；

3、专区进场费、硬终端发布费和制作费管理，硬终端资源管理办法和制度的制定；

4、目标店管理的相关制度的制定，目标店管理的相关标准的制定；

5、终端管理状况分析并进行周报及月报通报；

6、负责市场资源的终端使用效果检核并反馈；

7、指导与推动各区域改进工作质量、方式；

8、制定市场调研计划，组织策划市场调研项目；

职位要求：

1、30岁以下，专科或以上学历，市场营销、管理相关专业
2、2年以上的终端管理经验
3、良好的语言表达和运筹能力
4、具有敬业精神，良好的沟通协调能力，团队协作性强
5、愿意接受挑战和承受工作压力