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人事经理

岗位类别: 人事/人力资源/行政   专业要求: 不限  
学    历: 本科  工作经验: 3 年
工作地区: 湖北省武汉市  月    薪: 面议 
性别要求: 不限  招聘人数: 1 人 
发布日期: 2008-8-27  人才网站: 前程无忧 
        

人事经理职位说明及要求



岗位职责:
1、负责公司总体人力资源战略规划和组织结构规划;
2、建立并完善人力资源管理体系,设计人力资源管理模式(包含绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度;
3、向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议;
4、组织制定公司人力资源发展的各种规划,并监督各项计划的实施;
5、负责公司内外重大人事事件的处理和协调;
6、负责提升本部门内部员工的专业素质;
7、负责完成分管副总交办的其他工作;

任职资格:
1、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识并能有效实施;
2、本科以上学历,人力资源、工商管理等管理类专业优先;
3、熟悉国家、地区关于合同管理、保险福利待遇、用人机制等方面的法律法规及政策;
4、具备优秀的职业修养与专业素质,出色沟通协调能力与推动执行能力;

瑞达信息安全产业股份有限公司招聘职位
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