招聘专员

岗位类别：	人事/人力资源/行政	专业要求：	不限
学历：	不限	工作经验：	3 年
工作地区：	北京市	月薪：	面议
性别要求：	不限	招聘人数：	1 人
发布日期：	2008-9-6	人才网站：	前程无忧

招聘专员职位说明及要求

职位描述：
1、与用人部门沟通招聘需求，组织面试甄选，及时提供用人建议；
2、招聘渠道的拓展；
3、招聘业务数据的统计分析，提供决策建议；
4、制定有效的招聘计划，组织实施招聘工作并完善招聘的相关制度和流程；
5、根据公司需要，配合各个部门完善招聘工作；
6、结合公司实际要求，制定员工发展计划并实施。
任职要求：
1、具备丰富的专业知识、敏锐的洞察力，优秀的社交能力及谈判技巧；
2、亲和力强，诚实正直、务实敬业、责任心强、认真细心；
3、至少3年以上大型公司招聘主管或人才中介机构工作经验，具备猎头项目运作经验者优先考虑；
4、具备出色的沟通技巧和良好的人际关系；
5、个性积极开朗，具备很强责任心和自我激励精神，良好的客户服务意识，能承受各种工作压力和挑战。
应聘方法：
应聘人员一经录用，公司为其提供完善的职业培训，请按如下应聘方式联系我们：将个人简历（请在邮件主题上注明应聘岗位的名称和地点）EMAIL到指定邮箱。

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