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出纳兼薪酬福利专员 |
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| 出纳兼薪酬福利专员职位说明及要求 | |
1、妥善保管现金及银行票据,定期与银行对帐; 2、严格按照公司的财务制度报销结算公司各项费用并编制相关凭证; 3、根据现金和银行收付的记帐凭证; 4、管理银行帐户、转账支票与发票; 5、按时提取备用金,保证日常报销所需现金周转; 6、现金做到日清日结,保证帐帐相符,帐实相符。 7、办理员工录用、退工手续及相关保险、公积金的缴纳与转移; 8、办理员工转正、职务变动、离职手续及续签劳动合同; 9、计算薪资奖金、编制工资表及发放薪资; 10、建立、健全各类人事档案并妥善保管; 11、办理社保年检及配合劳动部门检查; 12、按时完成上级交办的其他工作并及时汇报。 任职要求: 1、会计、财务或相关专业专科以上学历; 2、一年以上出纳工作经验; 3、熟练使用财务软件和办公软件。 |
| 上海汉盟经营管理顾问有限公司招聘职位 | ||||||||||||||
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