区域薪酬主管

岗位类别：	人事/人力资源/行政	专业要求：	不限
学历：	大专	工作经验：	3 年
工作地区：	北京市	月薪：	面议
性别要求：	不限	招聘人数：	1 人
发布日期：	2008-4-18	人才网站：	智联招聘

区域薪酬主管职位说明及要求

工作概述：
l、负责区域人力资源的薪资福利
2、协助管理、审核酒店内薪酬福利及用工政策
3、在新开店的薪资福利方面提供支持与指导

4、执行总部的人力资源政策和地方法规

任职资格：
l、大学专科或以上学历
2、有3-5年以上企业人力资源及行政管理工作经验
3、具有较强的服务意识及组织协调能力，有责任心
4、良好的人际交往沟通能力
5、熟悉地方劳动用工政策
6、有连锁企业人力资源工作经验者优先

上海如家酒店管理有限公司招聘职位

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