培训主管

岗位类别：	人事/人力资源/行政	专业要求：	不限
学历：	大专	工作经验：	2 年
工作地区：	浙江省杭州市	月薪：	面议
性别要求：	不限	招聘人数：	1 人
发布日期：	2008-8-22	人才网站：	前程无忧

培训主管职位说明及要求

岗位职责：
1、负责员工培训及考核；
2、编制符合需求的员工培训课程并授课；
3、建立合适、有效的培训方式及培训途径，确保培训效果的有效性。

岗位要求：
35周岁以下，大专及以上学历；本岗位3年以上工作经历，2年以上管理经验。能独立开发符合需要的课程并授课，对员工考核方法及实施方式有一定的操作经验和专业知识。

杭州红星文化管理服务有限公司招聘职位

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