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人力资源总监 |
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| 人力资源总监职位说明及要求 | |
主要职责: (1) 配合公司战略目标,组织拟定人力资源规划及年度或阶段性人力需求,并组织实施 (2) 根据公司发展战略,拟定人力资源各项政策、制度及流程 (3) 负责招聘、培训、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理以及其他各项人力资源业务的整体运作和控制,确保对业务部门的有效支撑 (4) 定期进行人力资源状况分析,为公司高层决策提供信息和依据 (5) 负责向员工,特别是管理层提供人力资源专业咨询和相关培训 (6) 负责公司绩效考核体系的维护、修订及完善 (7) 完成上级交办的其他任务 任职资格: (1) 本科及以上文化程度 (2) 人力资源管理及相关专业 (3) 4年以上相关工作经验 (4) 人力资源管理知识和理论、人力资源管理专业工具、熟悉国家劳动法律法规 (5) 熟练操作计算机及办公软件 (6) 具备领导、计划与执行能力、判断与决策能力、沟通与表达能力、组织协调能力 |
| 北京时代天华文化传播有限公司招聘职位 | |||||||||||||||||||||||||||||
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